“Waarom begrijpt hij me niet?”
“Hoezo werkt dezelfde aanpak bij de één wel en bij de ander niet?”
Als leider weet je: verschillen in je team zijn zowel je grootste uitdaging als kans. Dit is geen standaard managementboek. Het gaat verder – het biedt een fundamenteel andere kijk op gedrag, motivatie en communicatie. Want weten dat we verschillend zijn is één ding. Er iets mee doen? Dáár zit het verschil.
Met het Process Communication Model® (PCM) leer je gedragsverschillen herkennen en je leiderschap afstemmen…
